Ich sucheeinen Texter der selbständig recherchieren kann auf google scholar und science-research 1 Auftrag hat 4 Seiten.
So würde ein Auftrag aussehen ungefähr (nur andere Themen):
Es werden Überschriften vorgegeben wie:
- Ursachen von Burnout
- Folgen von Burnout
- Merkmale von Burnout
Dann suchen Sie bitte zu jeder Überschrift 2 einzelne Artikel- oder Buchseiten von whttps://scholar.google/ oder https://www.scienceresearch/scienceresearch/desktop/en/search.html (Englisch oder Deutsch je nachdem was gefunden wird)
gebraucht werden dann bitte Exzerpte also inhaltliche Zusammenfassungen von diesen gefundenen Seiten
Wenn es Textseiten sind, bei denen Namen in Klammern oder unten auf den Seiten angegeben sind, bitte diese mit den Textstellen richtig mitübernehmen einfach herausschreiben wie es drinnen steht (Autor, Jahr, Seite)
Bitte die 2 Werke getrennt zusammenfassen und inhaltliche Wiederholungen weglassen.
Pro Überschrift wäre dann gleich viel zu schreiben (wird angegeben wie viele Wörter)
Ein Beispiel wie es aussehen soll:
Überschrift: Ursachen von Burnout
Gefundene Quelle 1 auf: https://www.scienceresearch/scienceresearch/desktop/en/results.html:
2. Werk von der Seite:
https://link.springer/chapter/10.1007/978-3-540-34368-4_6
Zusammenfassung des Abstracts (diese können natürlich auch verwendet werden)
Leppin (2007) erwähnt als Ursachen von Burnout einen Verausgabungsprozess beruflicher Art. Ursachen von Burnout sind persönliche Aspekte wie ein hohes Anspruchsniveau. Darüber hinaus sind arbeitsplatzbedingte Faktoren ausschlaggebend. Wenn dort hohe emotionale Anforderungen vorherrschen, entsteht schneller Burnout, als wenn dies nicht der Fall ist. Weitere Ursachen sind ein hoher Zeitdruck sowie wenige Ressourcen (Leppin, 2007, S. 99). – Autor vom Buch da keine anderen im Text erwähnt werden.
Gefundene Quelle 2: 6. Quelle von https://scholar.google/scholar?hl=de&as_sdt=0%2C5&q=ursachen+burnout&btnG=
https://link.springer***Kontaktdetails werden automatisch entfernt***/chapter/10.1007/978-3-658-05307-9_10:
Ursachen für das Entstehen von Burnout sind vielfältig. Der Autor sieht die Arbeitsbedingungen und die Organisation an sich als Ursache für Burnout. Innerbetriebliche Konflikte, die nicht frühzeitig oder nachhaltig gelöst werden, führen häufig zu Burnout. In den betroffenen Unternehmen fehlt oftmals ein betriebliches Konfliktmanagement, um das Risiko zu senken. Dieses würde als Prävention von Burnout dienen (Grosser, 2014, S. 209). – Autor von Buch da keine anderen im Text erwähnt werden.
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung.